Created jtemplate joomla templates

Coaching - Supervision - Beratung

Inhaberin: Heidina Witulski
Straße: Wittenried 2
PLZ: 32549
Stadt: Bad Oeynhausen
Telefon: 0176 21 72 52 35
Portfolio:

 

lebenslauf coaching bad oeynhausen
Als Coach, Trainerin und Supervisorin unterstütze ich Führungskräfte, Freiberufler und kleine und mittlere Unternehmen dabei, Herausforderungen und Veränderungen im Arbeits(-Leben) erfolgreich zu meistern und  sinnvoll zu gestalten.

Sie sind Freiberufler/-in oder Inhaber/-in  eines kleinen oder mittelständischen Betriebes und beschäftigen sich aktuell oder schon länger mit Fragen wie:

-    Wie finde und binde ich gutes Personal?
-    Wie kann ich mein Personal sinnvoll einsetzen und führen?
-    Welche Möglichkeiten gibt es Konflikte im Team konstruktiv zu lösen?
-    Wie können Arbeitsabläufe optimiert werden?
-    Wie können Mitarbeiter besser kooperieren?
-    Wie können Unterschiede im Team (Alter, Geschlecht, Herkunft, Persönlichkeit) als Chance genutzt werden?
-    Wie kann ich als Führungskraft/Inhaber/-in mich klarer positionieren?
-    Welches sind Stärken und Schwächen des Unternehmens und wie kann ich neue Kundengruppen ansprechen?
-    Wie können wir gemeinsam leichter mit Veränderungen umgehen?


Jetzt noch Fördermöglichkeiten nutzen!

Bis zu 80% Förderung für das Programm „UnternehmensWert Mensch
Link: www.unternehmens-wert-mensch.de

Aktuell biete ich als zertifizierte Beraterin für kleine und mittlere Unternehmen im Rahmen des Programms UnternehmensWertMensch Beratungen an, die nach Vorliegen bestimmter Kriterien gefördert werden.

Die Themenbereiche, die wir im Rahmen der Beratung gemeinsam bearbeiten können (je nach spezifischer Fragestellung des Betriebes) sind zum Beispiel:
-    Verbesserung von Arbeitsorganisation (Prozess, Kommunikation, Kooperation)
-    Entwicklung der Kompetenz (Personalentwicklung, Förderung von Auszubildenden)
-    Diversity Management (Wissenstransfer, Zusammenarbeit von alten und jungen KollegInnen),
     bzw. multinationale Teams
-    Gesundheit: Prävention und Gesundheitsmanagement, work-life Balance

Vorgehen:
-    Wir führen eine Stärken- und Schwächen-Analyse durch
-    Wir entwickeln gemeinsam Lösungswege und Handlungsziele
-    Wir legen Maßnahmen und Handlungspläne fest
-    Wir begleiten die Umsetzung dieser Maßnahmen im Rahmen Ihrer zeitlichen und finanziellen Möglichkeiten


Vereinbaren Sie zunächst einen Termin zum kostenlosen Vorgespräch, dabei können wir überprüfen, ob die Kriterien für die Förderung gegeben sind und gemeinsam erste Themen besprechen.
Es sind insgesamt maximal 10 Beratertage mit einer Förderung nutzbar. Die Tage können frei eingeteilt werden und auch gesplittet werden.


Weitere Beratungsangebote finden Sie auf meiner Webseite
:
Führungskräfte-Coaching, Gesundheitscoaching, Teamcoaching, Personal Coaching.